Yıkıcı değişimlerin yaşandığı günümüz iş hayatında, yeni nesil teknolojilerin ve yenilikçi çalışanların önemi her geçen gün artmaktadır. Rekabetin dijitale uyum ve yetenek avcılığı üzerine kurulu olduğu bu düzlemde, etkili ve hızlı karar alabilen agile/çevik örgütlerin rekabet üstünlüğü elde edeceği açıktır.
